ヤオコーの仕事

売場主任

ヤオコーには9部門の売場があります。

各売場に担当として配属され、数年から5年ほど経験を積んだ後、その売場の責任者である主任になります。
どんな売場をつくっていくか自由度があり、個性とアイデアを発揮できる仕事です。

売場づくり

売場全体を任せられ、「いつ」「何を」「どうやって」売っていくかを計画して発注します。

数字管理

予算に沿って、売上、人件費、利益の計画を立て、それぞれの目標達成に向けて行動します。

人の管理

10人程度、売場によっては40人ほどの人材が適切に働けるよう、シフトを組んだり教育をほどこします。
また、評価制度を使ってモチベーションを高め、働く環境を整えます。